• • Begrüßung, Organisatorisches, Kennenlernen
  • Informationen über den Europäischen Sozialfonds ESF/REACT-EU

  Dozent:innen: Doris Vogt-Drischberger

• • Was ist Nachhaltigkeit und warum gewinnt dieses Thema an Bedeutung?
  • SDG-Spiel mit anschließender Wesentlichkeitsanalyse

  Dozent:innen: Matthias Reichhart, Blanca Pohl (Zukunftswerk eG)

• • Werte- und sinnorientiertes Handeln werden in unserer Welt immer wichtiger. Diese sind die Grundpfeiler gelingender Unternehmens- und Lebensführung.

  Dozentin: Christine Pehl

• • CSR und Recht, Workshop – Warum Nachhaltigkeit im Unternehmen?
  • 3P, Best Practice
  • Der EU Green Deal – Sustainable Finance im Unternehmen

  Dozent:innen: Alexander Rossner, Blanca Pohl (Zukunftswerk eG)

• • Warum Berichterstattung, was wird erfasst und welche Standards gibt es / Beispiele

  Dozentin: Eva Schmider

• • Workshop Ursachen und Auswirkungen des Klimawandels / Berechnung CCF, Kompensation, Best Practice

  Dozent: Alexander Rossner (Zukunftswerk eG)

• • Nachfrage und Angebot verändern den Markt – Wie gelingt Nachhaltigkeit bei der Beschaffung?

  Dozentin: Franziska Singer (Zukunftswerk eG)

• • Zusammen bewegt man mehr, Mitarbeiter:innen mitnehmen auf dem Weg zur Nachhaltigkeit
  • Tu Gutes und sprich darüber – Greenwashing versus Nachhaltigkeit, Best Practice

Dozentinnen: Blanca Pohl, Stephanie Hobmeier (Zukunftswerk eG)

• • Workshop – Unternehmenskultur im Wandel, Verbundenheit versus innere Kündigung

  Dozent: Christian Kopsch (Zukunftswerk eG)

• • Wald und Wasser – Nachhaltigkeit für Herz und Verstand – Exkursion auf den Hohenpeißenberg
  • Feedback-Runde mit Überprüfung der Lernziele, Zusammenfassung des Seminars
  • Transformation in den Berufsalltag – was wurde bereits wie umgesetzt

  Dozent:innen: Matthias Reichhart (Zukunftswerk eG), Doris Vogt-Drischberger

• • Begrüßung, Organisatorisches
  • Informationen über den Europäischen Sozialfonds (ESF)
  • Online-Tools im Rahmen des Seminars (Einstellungen, Formate, Datensicherheit)
  • Vorstellungsrunde und Kennenlernen der Bedarfe

  Dozentinnen: Renate Frommbeck (Frau und Beruf), Sandra Abele (Trainerin & Business Coach)

• • Zahlen, Daten, Fakten zum Thema Nachhaltigkeit
  • Dimensionen der Nachhaltigkeit – Ökonomie, Ökologie, Soziales
  • Klimawandel und die Folgen für die Wirtschaft
  • 17 Nachhaltigkeitsziele der Vereinten Nationen, Agenda 2030

  Dozentin: Sandra Abele

• • Persönliche Standortbestimmung zum Thema Nachhaltigkeit
  • Werte, Motivation, Ziele
  • Handlungskompetenzen
  • Branchencheck -> Kreativbranche, Handwerk, Finanzbranche, Energiebranche…
  • Best Practice Beispiele kleiner und mittelständiger Unternehmen
  • Nachhaltigkeit im eigenen Unternehmenskontext bezüglich Lieferkette, Produktlebenszyklus oder Kreislaufwirtschaft
  • Arbeit mit Unternehmenskennzahlen in Bezug auf Nachhaltigkeit

  Dozentin: Sandra Abele

• • Visionboard, Prototyping
  • Designthinking mit Conceptboard
  • Umgang mit Zielkonflikten
  • Kommunikation; Elevator Pitch; Matching mit Stakeholdern
  • Präsentation einer Konzeption mit Prototyp

  Dozentin: Sandra Abele

• • Inhaltlicher Abschluss
  • Feedback-Runde, Lessons Learned
  • Transformation in den Berufsalltag – was wurde bereits wie umgesetzt
  • Auswertung des Seminars im Rahmen einer Online-Evaluation

  Dozentinnen: Renate Frommbeck, Sandra Abele

• • Begrüßung, Organisatorisches
  • Informationen über den Europäischen Sozialfonds (ESF)
  • Vorstellungsrunde und Kennenlernen der Bedarfe
  • Inhaltliche Einführung in das Thema

  Dozentinnen: Renate Frommbeck (Frau und Beruf), Christine Pehl (Trainerin & Business Coach)

• • Trends und Entwicklungen in der inneren und äußeren Nachhaltigkeit
  • Dimensionen der Nachhaltigkeit – Ökonomie, Ökologie, Soziales
  • Gestaltungsmöglichkeiten von „Wirtschaft, Bürger und Staat“
  • Best-Practice-Beispiele zur inneren und äußeren Nachhaltigkeit
  • Gruppenarbeit: Wie sieht ein nachhaltiges Unternehmen der Zukunft aus?

  Dozentin: Christine Pehl

• • Drei Schritte zur persönlichen inneren Stärkung und für gute Teamentwicklung
  • Impulse und Reflexion zur Einführung der drei Schritte in das Unternehmen
  • Werte und ihre Bedeutung im privaten und beruflichen Leben
  • Gelingende Leitbildentwicklung mit Integration von Werten
  • Vier Felder zur inneren Stärkung (Körper, Gedanken, Gefühle, Spiritualität)
  • Möglichkeiten der konkreten Umsetzung im Unternehmen

  Dozentin: Christine Pehl

• • Die Krisenspirale und ihre Auswirkungen – privat und beruflich
  • 6 Schritte aus der Krise und Lösungen im Unternehmen
  • „Vom müssen und sollen zum können und wollen“
  • Talente und Begabungen in der Organisation nutzen
  • Das Herz ist ein Kompass – von der Gabe zur Auf-Gabe

  Dozentin: Christine Pehl

• • Inhaltlicher Abschluss
  • Feedback-Runde, Lessons Learned
  • Transformation in das persönliche Leben und in den Berufsalltag
  • Auswertung des Seminars im Rahmen einer Online-Evaluation

  Dozentinnen: Renate Frommbeck, Christine Pehl